什么是結(jié)果導(dǎo)向思維

　　結(jié)果導(dǎo)向思維是一種思維方式，你對(duì)它了解多少呢?知道怎么培養(yǎng)結(jié)果導(dǎo)向思維嗎?下面是學(xué)習(xí)啦小編為大家整理的什么是結(jié)果導(dǎo)向思維，一起來看看吧!

　　結(jié)果導(dǎo)向思維

　　結(jié)果導(dǎo)向型思維是一種思維方式,善于發(fā)現(xiàn)和分析問題,且有很強(qiáng)的質(zhì)量控制意識(shí).強(qiáng)烈的責(zé)任心和敬業(yè)精神，有明確目標(biāo)

　　如何培養(yǎng)結(jié)果導(dǎo)向思維

　　確立結(jié)果導(dǎo)向思維,首先要調(diào)整職業(yè)的心態(tài)。我們常說心態(tài)決定行動(dòng),有價(jià)值的行動(dòng)來自直奔結(jié)果的心態(tài)。我們所有的行動(dòng)和努力,目的在于“給客戶提供物有所值的產(chǎn)品”,讓客戶獲得價(jià)值。我們要樹立一種能夠激發(fā)價(jià)值行動(dòng)的心態(tài):不是想要,而是一定要。馬上做、立即做、現(xiàn)在做、堅(jiān)持做。天下事有難易乎?為之,則難者亦易也;不為,則易者亦難也。所以,行動(dòng)決定結(jié)果,也只有行動(dòng)才能夠創(chuàng)造結(jié)果。一個(gè)優(yōu)秀的員工在接到上司的指令后,不是要考慮做不做,而是要考慮如何做,如何盡最大的努力做好。確立結(jié)果導(dǎo)向思維還要要堅(jiān)守執(zhí)著。行動(dòng)的道路不會(huì)一帆風(fēng)順,艱難險(xiǎn)阻、挫折失敗在所難免,實(shí)現(xiàn)結(jié)果,就需要我們有一顆執(zhí)著的心,堅(jiān)守信念、勇敢面對(duì)、永不放棄。有了這份執(zhí)著,我們就會(huì)最終與成功牽手,登上理想的高峰。

　　教育培訓(xùn)是服務(wù)性行業(yè),是提供知識(shí)這一無形產(chǎn)品的服務(wù)性行業(yè),卓越的客戶價(jià)值是無止境的,沒有最好只有更好,樹立結(jié)果導(dǎo)向思維需要我們樹立高度的責(zé)任感。責(zé)任感是一種個(gè)人選擇,是發(fā)自內(nèi)心的個(gè)人職業(yè)素養(yǎng),很難通過外力加以塑造,需要個(gè)人不斷自我改進(jìn)和提升。具有責(zé)任感的伙伴不斷克服現(xiàn)實(shí)的種種困難去實(shí)現(xiàn)預(yù)期的結(jié)果,認(rèn)同“不是不可能,只是暫時(shí)沒有找到方法”,不為失敗找借口,只為成功找方法。

　　結(jié)果導(dǎo)向思維說簡(jiǎn)單點(diǎn)其實(shí)就是“把事情做好”,盡職盡責(zé),價(jià)值最大化地完成本職以及相關(guān)聯(lián)工作,追求部門整體利益最大化。不計(jì)較個(gè)人得失,不計(jì)較小事。現(xiàn)實(shí)工作中的成功案例充分證明了這一點(diǎn)。堅(jiān)持之,個(gè)人的工作必將進(jìn)入良性循環(huán),個(gè)人職業(yè)發(fā)展也將會(huì)進(jìn)入快車道。

　　如何理解結(jié)果導(dǎo)向

　　1、是一種“結(jié)果為導(dǎo)向”的思維方式

　　在具體的工作中，做什么的工作都要先考慮希望實(shí)現(xiàn)什么樣的結(jié)果，為了這個(gè)結(jié)果而考慮資源并對(duì)資源進(jìn)行規(guī)劃，所有的工作和規(guī)劃都是為了實(shí)現(xiàn)目標(biāo)而做的。這樣的思維方式能夠給你指明工作的方向和明確工作真正的意義，是為了結(jié)果而工作，而不是為了工作而工作。

　　2、是一種工作方法

　　在工作規(guī)劃過程中，采用結(jié)果導(dǎo)向，實(shí)際上就是采用逆向思維，找到工作方法和思路，制定相應(yīng)的措施。所以是一種卓有成效的工作方法。

　　3、是一種理性的工作態(tài)度

　　對(duì)結(jié)果負(fù)責(zé)的態(tài)度是一種對(duì)工作負(fù)責(zé)的態(tài)度，不管過程多么辛苦、多么簡(jiǎn)單，最終都是以實(shí)現(xiàn)既定結(jié)果為評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)，使我們有了更明確的評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)，實(shí)現(xiàn)了對(duì)結(jié)果的實(shí)現(xiàn)預(yù)期和成效。

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