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企業(yè)黨委換屆選舉程序

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企業(yè)黨委換屆選舉程序

  黨內(nèi)換屆選舉是黨內(nèi)政治生活中的一件大事,是發(fā)展黨內(nèi)民主,保障黨員民主權(quán)利的一項(xiàng)具體內(nèi)容,是提高黨的執(zhí)政能力,鞏固黨的執(zhí)政基礎(chǔ),實(shí)現(xiàn)黨的執(zhí)政使命的重要保證,也是社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)和現(xiàn)代企業(yè)制度條件下充分發(fā)揮黨組織政治核心作用,推進(jìn)國(guó)資國(guó)企改革的必然要求。以下是blanche小編分享給大家的關(guān)于企業(yè)黨委換屆選舉程序,一起來看看企業(yè)黨委換屆選舉流程吧!

  企業(yè)黨委換屆選舉程序流程

  (一)宣傳發(fā)動(dòng),制訂方案這一階段主要做好以下工作:

  1.組織宣傳動(dòng)員。黨(總)支部要充分運(yùn)用各種宣傳方式,加強(qiáng)輿論宣傳,使換屆選舉工作深入人心。召開全體黨員(包括組織關(guān)系在單位的退休黨員)和群眾參加的大會(huì),使黨員和群眾了解“公推直選”的意義、方法、步驟,動(dòng)員廣大黨員、群眾積極參與和支持基層黨(總)支部領(lǐng)導(dǎo)班子換屆選舉活動(dòng)。動(dòng)員會(huì)議可與組織報(bào)名階段會(huì)議合并召開,會(huì)上對(duì)開展“組織推薦、黨員群眾推薦、個(gè)人自薦”等公推主要內(nèi)容進(jìn)行部署。

  2.提出請(qǐng)示并公示。黨(總)支部委員會(huì)向局黨委提出換屆選舉請(qǐng)示。請(qǐng)示包括換屆選舉時(shí)間安排、新一屆基層黨(總)支部委員會(huì)成員的職數(shù)、任職條件和候選人推薦范圍。局黨委批復(fù)同意后,對(duì)新一屆黨(總)支部委員會(huì)成員的任職條件、職數(shù)和候選人推薦的范圍進(jìn)行張榜公布。

  3.成立領(lǐng)導(dǎo)小組。召開黨(總)支部委員會(huì)擴(kuò)大會(huì)議(黨小組長(zhǎng)參加),通報(bào)局黨委關(guān)于黨(總)支部換屆選舉工作的批復(fù),成立選舉工作領(lǐng)導(dǎo)小組,明確實(shí)行“公推直選”的工作步驟和具體日程安排。同時(shí),通知外出黨員屆時(shí)參加換屆選舉,統(tǒng)計(jì)參與推薦的群眾數(shù)量,確保黨員出席率不低于80%。

  (二)組織報(bào)名,民主推薦這一階段主要做好以下工作:

  1.組織報(bào)名,審查資格。以召開會(huì)議(可與宣傳動(dòng)員會(huì)議合并召開)、在宣傳欄內(nèi)發(fā)布信息等形式,告知黨員和群眾在報(bào)名階段組織推薦、黨員群眾推薦和個(gè)人自薦等程序、形式和時(shí)間要求,組織開展報(bào)名和推薦。各單位黨組織根據(jù)擬設(shè)的職位要求和條件,對(duì)報(bào)名和推薦人選進(jìn)行資格審查,然后確定列入民主推薦的候選人推薦人選,制定候選人推薦人選名冊(cè)。

  2.開展推薦,公布得票。召開推薦大會(huì),黨員到會(huì)人數(shù)應(yīng)達(dá)到80%以上,并有一定數(shù)量的群眾代表參加。上屆黨(總)支部書記作黨(總)支部工作報(bào)告,由黨員群眾對(duì)黨(總)支部班子工作進(jìn)行評(píng)議。發(fā)出新一屆黨(總)支部委員初步候選人《推薦表》,由黨員群眾推薦新一屆黨(總)支部委員初步候選人。推薦可以采用會(huì)議集中推薦投票、指定地點(diǎn)投票、流動(dòng)票箱投票等形式進(jìn)行。每張《推薦表》推薦的人數(shù)不超過擬設(shè)委員職數(shù)。候選人推薦人選名冊(cè)、新一屆支部委員會(huì)任職條件與《推薦表》一同下發(fā)。局黨委視情況開展組織推薦,組織推薦的范圍主要是本年度跨地區(qū)、單位交流的黨組織主要負(fù)責(zé)人。推薦結(jié)束后由選舉領(lǐng)導(dǎo)小組匯總,邀請(qǐng)部分黨員監(jiān)督。匯總后由黨(總)支部公布推薦得票情況。

  3.確定并公布初步人選。按照獲得推薦票數(shù)的多少,確定初步候選人。初步候選人的人數(shù)比擬設(shè)職數(shù)多20%以上。初步候選人名單須報(bào)局黨委審查。對(duì)不符合任職條件或本人不愿意被推薦擔(dān)任黨內(nèi)職務(wù)的,可以從推薦的人選中按得票數(shù)順延確定。換屆選舉領(lǐng)導(dǎo)小組要將被推薦對(duì)象的推薦得票情況上墻公布,并將局黨委審查確認(rèn)的初步候選人進(jìn)行公布。

  (三)考察測(cè)評(píng),公示人選這一階段主要做好以下工作:

  1.考察確定候選人人選。局黨委成立考察小組,通過個(gè)別談話、民主測(cè)評(píng)等形式,對(duì)黨(總)支部委員初步候選人進(jìn)行德、能、勤、績(jī)、廉方面的綜合考察,形成綜合考察材料。同時(shí),按照綜合考察和測(cè)評(píng)情況,提出比黨(總)支部委員職數(shù)多20%的候選人人選上報(bào)局黨委審批。

  2.公示候選人人選。各單位黨(總)支部換屆選舉領(lǐng)導(dǎo)小組將經(jīng)局黨委審批同意的候選人人選批復(fù)上墻公示,公示時(shí)間一般為五天。

  3.候選人人選介紹??赏ㄟ^宣傳欄等多種形式有組織地集中介紹候選人人選的基本情況。

  (四)正式選舉,報(bào)請(qǐng)審批這一階段主要做好以下工作:

  1.制定選舉辦法,印制相關(guān)選票。各單位換屆選舉領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)《中國(guó)共產(chǎn)黨基層組織選舉工作暫行條例》等規(guī)定制定選舉辦法(草案),選舉辦法(草案)包括選舉辦法的依據(jù)、候選人產(chǎn)生程序、選舉名額、選舉程序以及投票、監(jiān)票、計(jì)票辦法等。同時(shí),按照不同的選舉模型,印制黨(總)支部大會(huì)選舉委員和書記、副書記的選票;確定黨(總)支部選舉大會(huì)應(yīng)到會(huì)、有選舉權(quán)的黨員數(shù)。

  2.召開黨員大會(huì),組織正式選舉。會(huì)議由換屆選舉領(lǐng)導(dǎo)小組主持,邀請(qǐng)民主黨派人士、群眾代表列席。領(lǐng)導(dǎo)小組組長(zhǎng)或局黨委派人宣布局黨委關(guān)于黨(總)支部委員正式候選人名單的批復(fù)。宣讀、通過黨(總)支部委員會(huì)選舉辦法及監(jiān)票人員等。依據(jù)選舉模型,選舉可采用包括委員、書記、副書記的一次選舉,也可以采取二次選舉,先選舉產(chǎn)生委員,再由全體黨員在委員中直接選舉產(chǎn)生書記、副書記。委員選舉必須采用差額選舉,提倡書記、副書記差額選舉。組織投票、計(jì)票、宣布選舉結(jié)果。為體現(xiàn)選舉工作的嚴(yán)肅性,突出會(huì)場(chǎng)的莊嚴(yán)整潔,黨員大會(huì)必須具備以下幾個(gè)條件:開幕式唱國(guó)歌,閉幕式奏國(guó)際歌;大會(huì)設(shè)置主席臺(tái),候選人上臺(tái)就座;會(huì)場(chǎng)要設(shè)立會(huì)標(biāo),突出主題;會(huì)場(chǎng)要有黨旗或黨徽,掛黨徽要擺10面紅旗;座位安排要有序,黨員和群眾列席代表要分開,便于統(tǒng)計(jì);寫票要有黑板進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)演示,或會(huì)前預(yù)備會(huì)時(shí)進(jìn)行培訓(xùn),讓黨員、特別是退休黨員了解寫票方式。

  3.報(bào)告選舉情況,批復(fù)選舉結(jié)果。選舉結(jié)束后,黨(總)支部要及時(shí)向局黨委報(bào)告選舉情況。局黨委經(jīng)匯總后統(tǒng)一下發(fā)對(duì)各黨(總)支部選舉結(jié)果的批復(fù)。

  4.明確班子分工,做好選后工作。新一屆黨(總)支部委員會(huì)召開全體會(huì)議,明確分工,討論制訂新一屆黨(總)支部任期目標(biāo),建立健全有關(guān)規(guī)章制度和崗位職責(zé)。及時(shí)向局黨委報(bào)送黨(總)支部換屆選舉總結(jié)材料,并做好文件、材料的歸檔工作。

  四、黨組織委員的名額和書記、副書記設(shè)置本次換屆選舉中,黨員數(shù)在50人以上的黨支部需成立黨總支的,由各單位黨支部行文申報(bào),經(jīng)局黨委同意后,按照公推直選的要求產(chǎn)生新的黨組織成員。黨組織委員的名額由本屆黨組織提出意見,報(bào)局黨委批準(zhǔn)。原則上,設(shè)立黨委的,委員的名額為5-7人,設(shè)書記1人、副書記1人;設(shè)立黨總支的,委員的名額為5人,設(shè)書記1人、可設(shè)副書記1人;設(shè)立黨支部的,委員的名額為3-5人,一般設(shè)書記1人,其中黨員人數(shù)不足10名的黨支部,可不設(shè)支委,只設(shè)書記1人。

  企業(yè)黨委換屆工作報(bào)告

  今天,我們?cè)谶@里召開公司黨委換屆工作會(huì)議,會(huì)議的主要任務(wù)是,堅(jiān)持以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),深入貫徹黨的十七屆五中全會(huì)精神,總結(jié)過去五年來公司黨委工作,研究部署今后五年黨委主要工作任務(wù),按黨章規(guī)定選舉產(chǎn)生新一屆黨委班子,動(dòng)員各黨組織和廣大黨員職工積極投身到公司發(fā)展建設(shè)中來,為公司圓滿完成“十三五”各項(xiàng)工作目標(biāo),實(shí)現(xiàn)科學(xué)跨越發(fā)展,充分發(fā)揮黨委的凝聚保障作用,努力營(yíng)造良好的發(fā)展環(huán)境。

  公司黨委于20xx年8月組建,伴隨著企業(yè)生存與發(fā)展,至今已走過了五年歷程。五年來,我們?cè)谏霞?jí)黨組織的領(lǐng)導(dǎo)下,不斷深化企業(yè)內(nèi)部改革改制,基本實(shí)現(xiàn)了“企業(yè)發(fā)展‘求生存、謀發(fā)展、爭(zhēng)上市’三步走戰(zhàn)略”的奮斗目標(biāo),初步形成了一個(gè)具有一定規(guī)模、品牌、知名度、完整產(chǎn)業(yè)鏈的醫(yī)藥產(chǎn)銷企業(yè)。在這個(gè)艱難曲折的發(fā)展過程中,公司黨委團(tuán)結(jié)和帶領(lǐng)全體員工以黨的十六大、十七大精神為指針,積極實(shí)踐鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想,全面貫徹科學(xué)發(fā)展觀,深入開展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng),緊緊圍繞企業(yè)改革發(fā)展目標(biāo)不斷加強(qiáng)和改善黨的建設(shè),發(fā)揮黨的政治優(yōu)勢(shì),為企業(yè)的創(chuàng)新發(fā)展提供了有力的思想、政治、組織保證。

  一、過去五年的工作回顧

  (一)圍繞中心,服務(wù)大局,促進(jìn)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)上臺(tái)階。

  經(jīng)濟(jì)指標(biāo)穩(wěn)定增長(zhǎng)。公司黨組織創(chuàng)建的2005年,是公司GMP認(rèn)證通過的第二年。面對(duì)設(shè)備新、負(fù)債重、底子薄、基礎(chǔ)差、員工素質(zhì)低、市場(chǎng)疲軟等現(xiàn)狀,我們緊緊抓住轉(zhuǎn)變觀念、穩(wěn)定隊(duì)伍、整章建制、夯實(shí)基礎(chǔ)這一系列根本性問題,圍繞年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃,腳踏實(shí)地,創(chuàng)新開拓,著力解決經(jīng)營(yíng)過程中反映出來的突出問題,建立完善公司各項(xiàng)管理規(guī)章制度,規(guī)范公司運(yùn)作程序,積極探索創(chuàng)新經(jīng)營(yíng)運(yùn)作機(jī)制模式,實(shí)現(xiàn)了主要經(jīng)濟(jì)指標(biāo)逐年增長(zhǎng)、質(zhì)量效益穩(wěn)步提升。五年各項(xiàng)主要經(jīng)濟(jì)指標(biāo)年均增速保持在20%以上。

  產(chǎn)業(yè)鏈建設(shè)鞏固完善。公司創(chuàng)建以來,致力藥業(yè)產(chǎn)業(yè)鏈建設(shè),我們堅(jiān)持以中藥制劑為核心,實(shí)行內(nèi)外延伸發(fā)展戰(zhàn)略,先后注冊(cè)成立了勸君酒分公司、擺手堂藥材開發(fā)有限公司、吉首湘泉中藥飲片有限公司等幾大實(shí)體,形成了從藥材種植、飲片加工、植物提取、中藥制劑、到再生資源利用一條完整藥業(yè)產(chǎn)業(yè)鏈,現(xiàn)已成為公司的一個(gè)獨(dú)特亮點(diǎn)。產(chǎn)業(yè)鏈上中藥制劑、植物提取、中藥飲片三大環(huán)節(jié)均先后通過國(guó)家GMP認(rèn)證,全面實(shí)現(xiàn)規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化管理經(jīng)營(yíng),產(chǎn)品質(zhì)量、生產(chǎn)規(guī)模穩(wěn)步提升,整體效益開始顯現(xiàn)。

  科技創(chuàng)新成效顯著。我們緊緊抓住產(chǎn)業(yè)鏈建設(shè)這一主線,圍繞中藥產(chǎn)業(yè)大做文章,從最初的“兩片”著手,在加大生產(chǎn)和銷售規(guī)模的同時(shí),著力開發(fā)新規(guī)格,增添新花色。五年來,僅婦炎康片一個(gè)品種共開發(fā)各種新規(guī)格10余個(gè),積極與省內(nèi)外科研院所實(shí)施產(chǎn)學(xué)研合作,加大婦炎康片工藝改進(jìn)和標(biāo)準(zhǔn)提升。同時(shí),搶抓國(guó)家對(duì)中小醫(yī)藥企業(yè)的政策扶持機(jī)遇,加緊項(xiàng)目對(duì)接和申報(bào)。五年來,我們共申報(bào)實(shí)施各類重點(diǎn)項(xiàng)目20余個(gè)。完成了省“一把手”項(xiàng)目《湘西特色中藥材精深加工關(guān)鍵技術(shù)研究及產(chǎn)業(yè)化》實(shí)施,并順利通過省科技廳驗(yàn)收。開發(fā)申報(bào)的國(guó)家二類新藥心腦健和腦心清滴丸,填補(bǔ)了省內(nèi)滴丸劑的空白。自主研發(fā)的藥食兩用中藥飲片,經(jīng)臨床實(shí)驗(yàn),療效顯著,現(xiàn)正在申請(qǐng)國(guó)家QS認(rèn)定,不久將上市銷售,惠及廣大客戶。五年共申報(bào)各類專利發(fā)明5項(xiàng),其中2項(xiàng)獲得國(guó)家專利授權(quán)批復(fù)。

  企業(yè)品牌效應(yīng)和社會(huì)影響力擴(kuò)大。公司創(chuàng)建以來,我們始終把“創(chuàng)品牌、爭(zhēng)一流”作為企業(yè)發(fā)展的終極目標(biāo),積極參與國(guó)家、省組織的各類博覽會(huì)、藥交會(huì)等涉外活動(dòng),加大品牌宣傳和市場(chǎng)推介,同時(shí)積極爭(zhēng)創(chuàng)主導(dǎo)產(chǎn)品州、省名牌產(chǎn)品和湘泉牌商標(biāo)獲省著名商標(biāo)及國(guó)家馳名商標(biāo)。到目前為止,公司獲得的各類榮譽(yù)20余項(xiàng),在湖南省醫(yī)藥企業(yè)中排名前十位,打破了湘西不能辦藥廠,更辦不好藥廠的戒律。湘泉牌商標(biāo)為湖南省著名商標(biāo),兩大主導(dǎo)產(chǎn)品為國(guó)家中藥保護(hù)品種,2009年雙雙獲得湖南省名牌產(chǎn)品。近年,湘泉牌中藥飲片開始在四省邊區(qū)漸露頭角,產(chǎn)品知名度和客戶認(rèn)可度逐漸提高,銷量和規(guī)模逐年攀升。公司基地建設(shè)穩(wěn)步推進(jìn),發(fā)展十分迅速?;鼐W(wǎng)絡(luò)覆蓋全州八縣市,23個(gè)鄉(xiāng)村,惠及20萬農(nóng)戶,五年共幫助10萬農(nóng)戶脫貧致富。

  改制上市進(jìn)程加快。改制上市是民企發(fā)展壯大的必經(jīng)之路,也是企業(yè)按現(xiàn)代企業(yè)制度規(guī)范管理、成為社會(huì)公眾型企業(yè)的必然選擇。創(chuàng)建以來,我們始終堅(jiān)持改制上市目標(biāo)不動(dòng)搖,在抓生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的同時(shí),及早制定了上市規(guī)劃,并于2005年始策劃聘請(qǐng)中介機(jī)構(gòu),積極做好了有關(guān)上市的咨詢。2008年正式啟動(dòng)上市工作,成立專門組織機(jī)構(gòu)——改制上市辦,著手開展相關(guān)企業(yè)歷史沿革清理、中介機(jī)構(gòu)聘請(qǐng)、工商注冊(cè)變更等一系列前期工作。截止到目前,前期準(zhǔn)備工作已全面完成。從2009年起,又陸續(xù)啟動(dòng)引進(jìn)戰(zhàn)略投資者工作,先后引進(jìn)國(guó)內(nèi)許多知名的投資公司前來合作洽談、開展盡職調(diào)查。如:中國(guó)通用集團(tuán)、北京九鼎投資公司、湖北馬應(yīng)龍藥業(yè)集團(tuán)、深圳盛橋投資公司、上海今日資本集團(tuán)、上海茂樹股投公司、中國(guó)醫(yī)藥保健股份公司等10余家實(shí)業(yè)、財(cái)務(wù)、證券投資企業(yè)。目前馬應(yīng)龍藥業(yè)集團(tuán)、湖南高新投公司已正式與公司簽訂參股投資協(xié)議,計(jì)劃股改目標(biāo)已基本實(shí)現(xiàn),改制上市工作進(jìn)展順利,預(yù)計(jì)今年下半年可上報(bào)材料,明年有望過會(huì)上市,成為湘西州第二家上市公司。

  (二)完善黨的建設(shè),強(qiáng)化組織保障。

  為了使公司各級(jí)班子盡快適應(yīng)新時(shí)期企業(yè)改革發(fā)展的需要,我們?cè)趫?jiān)持例會(huì)集中學(xué)習(xí)、“三會(huì)一課”、 領(lǐng)導(dǎo)干部調(diào)查研究等基本制度,著力提高各級(jí)班子領(lǐng)導(dǎo)能力的同時(shí),建立健全了黨委參與重大問題決策、集體決策、民主決策制度和廠務(wù)公開、民主管理制度,特別是涉及公司改革發(fā)展、人事任用、工效考核、大宗物資采購、戰(zhàn)略投資、工程建設(shè)等,嚴(yán)格按照規(guī)范程序,集思廣益,廣泛聽取各級(jí)班子成員的意見,不斷提高管理工作的透明度。

  繼承與創(chuàng)新并舉,加強(qiáng)黨建工作。在不斷總結(jié)完善黨建工作的基礎(chǔ)上,我們堅(jiān)持以“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”、“黨員示范崗”、“黨支部責(zé)任區(qū)”等競(jìng)賽活動(dòng)為載體,緊密圍繞企業(yè)中心任務(wù),不斷改善和加強(qiáng)黨的建設(shè);堅(jiān)持正面引導(dǎo)和警示教育相結(jié)合,廣泛開展黨員及黨員干部世界觀、人生觀、價(jià)值觀、家庭美德、社會(huì)公德等教育活動(dòng)。幾年來,公司各級(jí)班子成員和中層管理干部,沒有一人因違規(guī)違紀(jì)受到黨紀(jì)政紀(jì)處分,形成了勤政務(wù)實(shí)、團(tuán)結(jié)協(xié)作、戰(zhàn)斗力強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)班子和管理團(tuán)隊(duì);各級(jí)黨組織堅(jiān)持思想領(lǐng)先,努力探索,大膽實(shí)踐,做到一個(gè)支部一個(gè)堡壘,一名黨員一面旗幟,帶領(lǐng)廣大員工艱苦奮斗,始終保持昂揚(yáng)的斗志。在公司遇到的重大困難和嚴(yán)峻挑戰(zhàn)面前,更是充分展示出黨組織和共產(chǎn)黨員率先垂范、艱苦創(chuàng)業(yè)的精神風(fēng)貌。五年來,公司黨委先后被授予州先進(jìn)基層黨組織、州非公企業(yè)深入開展學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)的示范單位、州非公企業(yè)開展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)試點(diǎn)單位、省先進(jìn)基層黨組織擬表彰對(duì)象;2009年,公司基地黨員劉永同志被授予州優(yōu)秀共產(chǎn)黨員,公司黨委委員彭秀建被推薦為2010年省優(yōu)秀共產(chǎn)黨員。按照黨員發(fā)展方針和“雙向培養(yǎng)”的原則,認(rèn)真做好入黨積極分子的培養(yǎng)考察,嚴(yán)格標(biāo)準(zhǔn),成熟一個(gè)發(fā)展一個(gè),及時(shí)把思想素質(zhì)好、工作肯干,積極上進(jìn)的生產(chǎn)和管理骨干、有志青年吸收到黨組織中來。幾年中,我們共發(fā)展新黨員7名,黨員總數(shù)由建廠初期時(shí)的31名增加到現(xiàn)在的38名,公司黨員隊(duì)伍不斷發(fā)展壯大,為公司的健康發(fā)展提供了新鮮血液。

  實(shí)施人才興企戰(zhàn)略。堅(jiān)持“不為所有,只為所用”的原則,大膽引進(jìn)人才和啟用人才。我們通過各種有效途經(jīng),在堅(jiān)持常年職工教育培訓(xùn),提高職工隊(duì)伍整體素質(zhì)的同時(shí),將崗位成才與定向培養(yǎng)相結(jié)合,先后選送了20余名管理骨干參加了各類專業(yè)培訓(xùn)和教育,提升他們的技能水平和管理水平;先后引進(jìn)各種專業(yè)技術(shù)人才40人,大中專畢業(yè)生60人,目前多數(shù)已成為公司生產(chǎn)、管理骨干;提拔了2名員工到公司班子、10名普通員工到中層管理崗位。實(shí)施人才興企戰(zhàn)略,為一批熱愛制藥事業(yè)、學(xué)有專長(zhǎng)的有志青年,提供了展示自我才華、實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值的廣闊舞臺(tái)。

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