高溫津貼給誰(shuí)發(fā)

　　因溫差大全國(guó)未做統(tǒng)一性規(guī)定，室內(nèi)室外勞動(dòng)者均可領(lǐng)

　　近年來(lái)一直關(guān)注“高溫下勞動(dòng)保護(hù)”的山東京魯律師事務(wù)所主任郝紀(jì)勇說(shuō)：“高溫下的勞動(dòng)保護(hù)問(wèn)題早就被相關(guān)部門關(guān)注，近些年才開始被公眾關(guān)注。”他說(shuō)，早在1960年，當(dāng)時(shí)的衛(wèi)生部等三部門就曾頒布防暑降溫措施暫行辦法。不過(guò)，其中并未提及高溫津貼。

　　2007年6月，由衛(wèi)生部等部門聯(lián)合發(fā)布的《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)工作場(chǎng)所夏季防暑降溫工作的通知》中明確提出，在高溫條件下應(yīng)當(dāng)向勞動(dòng)者支付高溫津貼。到2012年6月，國(guó)家安監(jiān)總局等四部門出臺(tái)的《防暑降溫措施管理辦法》中，對(duì)高溫津貼發(fā)放做出進(jìn)一步細(xì)化規(guī)定。

　　“新華視點(diǎn)”記者采訪了解到，由于我國(guó)南北溫差較大，對(duì)于高溫津貼發(fā)放的標(biāo)準(zhǔn)、對(duì)象、方式并未做全國(guó)統(tǒng)一性規(guī)定，均以各地人社等部門發(fā)放的文件規(guī)定為準(zhǔn)，因此各地情況差異較大。

　　--給誰(shuí)發(fā)?《防暑降溫措施管理辦法》明確，用人單位安排勞動(dòng)者在35℃以上高溫天氣從事室外露天作業(yè)，以及不能采取有效措施將工作場(chǎng)所溫度降低到33℃以下的，應(yīng)當(dāng)向勞動(dòng)者發(fā)放高溫津貼。這意味著，在超過(guò)35℃高溫的露天作業(yè)者和工作場(chǎng)所溫度無(wú)法降低至33℃以下的室內(nèi)勞動(dòng)者，均可獲得高溫津貼。

　　有的省市在相關(guān)規(guī)定中，還將高溫津貼發(fā)放范圍在國(guó)家規(guī)定的基礎(chǔ)上有所擴(kuò)大。比如，山東省將高溫津貼分為從事室外作業(yè)和高溫作業(yè)人員、非高溫作業(yè)人員兩類，明確企業(yè)在崗且提供正常勞動(dòng)的職工列入發(fā)放范圍。據(jù)山東省勞動(dòng)部門工作人員介紹，這項(xiàng)關(guān)于夏季防暑降溫費(fèi)的規(guī)定，是針對(duì)所有在崗職工的，無(wú)論從事何種工種，均可按標(biāo)準(zhǔn)享受津貼。

　　--怎么發(fā)?高溫津貼發(fā)放目前主要有兩種方式，一種是按月發(fā)放，另一種是按日計(jì)算發(fā)放。北京、上海、山東、浙江等省市均為在規(guī)定的發(fā)放月份中按月發(fā)放;湖北、海南等省份則是根據(jù)氣溫超過(guò)35℃的天數(shù)，按日計(jì)算發(fā)放。

　　此外，廣東、福建等省份既確定了按月發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)，同時(shí)又折算出按日核算的津貼標(biāo)準(zhǔn)，供用人單位自由選擇。如福建省發(fā)放高溫津貼的規(guī)定中，高溫作業(yè)人員每人每月200元，如需按天數(shù)折算高溫津貼的，每人每天9.2元。

　　在規(guī)定可發(fā)放高溫津貼的月份中，多數(shù)省份確定在6月至8月或9月之間，只有海南省明確在4月至10月之間，均可發(fā)放高溫津貼。

　　--發(fā)多少?記者統(tǒng)計(jì)發(fā)現(xiàn)，高溫津貼發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)各省區(qū)市間千差萬(wàn)別。查閱已公布的津貼發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)，按日計(jì)算的省市中，最高是天津市現(xiàn)行的每人每天24元;按月發(fā)放的省市中，相對(duì)較高的江西和山西兩省均達(dá)每人每月240元。

　　還有一些地區(qū)則是劃定津貼標(biāo)準(zhǔn)區(qū)域，或者根據(jù)氣溫區(qū)間設(shè)定不同津貼標(biāo)準(zhǔn)。比如廣西明確高溫津貼標(biāo)準(zhǔn)可在每人每月100元至200元之間，重慶則規(guī)定日最高氣溫在35℃至37℃之間，每人每天不低于5元，37℃至40℃時(shí)不低于10元，40℃以上時(shí)不低于15元。