著名企業(yè)家創(chuàng)業(yè)故事分享(2)
然而，真正將志高送上中國(guó)第四大空調(diào)商寶座的還是空調(diào)出口。1999年，志高空調(diào)出口挪威，當(dāng)?shù)亟?jīng)銷商將每臺(tái)零售價(jià)賣到了1500美元，這深深觸動(dòng)了李興浩。那個(gè)時(shí)候，李興浩號(hào)召全公司尋找會(huì)講英語的人，只要能夠拉來國(guó)外的單，生意做不做得成，一律獎(jiǎng)勵(lì)。做成一單就重獎(jiǎng)，做成五單就升任部長(zhǎng)。如今，志高已經(jīng)在100多個(gè)國(guó)家注冊(cè)商標(biāo)。
精彩語錄
我的生意經(jīng)是有錢就要滾大。
經(jīng)濟(jì)寒冬中，我們要做出口行業(yè)的典范!
溫泉的價(jià)值在于開采，開采以后才會(huì)有回報(bào)!
危機(jī)，危機(jī)，在我看來，越是有危險(xiǎn)就越有機(jī)會(huì)!
企業(yè)賺錢要靠三部分，一是技術(shù)，二是人脈，三就是美譽(yù)度。
等到下一輪經(jīng)濟(jì)周期時(shí)，我們就可能變成這個(gè)行業(yè)的王者了!
受過窮，所以我對(duì)財(cái)富的追求要比一般人強(qiáng)烈，情感也是不一樣的。
我賺的不是金錢，賺的是財(cái)富。
財(cái)富很簡(jiǎn)單，就是可以讓想做的事情變?yōu)楝F(xiàn)實(shí)。
做生意就好比打仗一樣，勝利的軍隊(duì)都是有準(zhǔn)備的，失敗的軍隊(duì)都是因?yàn)闆]有準(zhǔn)備好。
志高空調(diào)董事長(zhǎng)回憶與座談情景
就坐在我身邊。昨日，志高空調(diào)董事長(zhǎng)李興浩回憶起上周五，在東莞受到溫家寶接見時(shí)的情景，仍然非常興奮，臉上的笑容一直沒停過。
開始接到通知只是說中央領(lǐng)導(dǎo)要進(jìn)行座談，根本不知道是來了。李興浩說，當(dāng)他們到達(dá)會(huì)議現(xiàn)場(chǎng)時(shí)，才發(fā)現(xiàn)長(zhǎng)方形的會(huì)議桌首長(zhǎng)席上赫然寫著溫家寶的名字，心情也一下激動(dòng)了起來。
我向提了三條建議
當(dāng)晚八點(diǎn)半，溫家寶步入會(huì)場(chǎng)，并親切跟在場(chǎng)的企業(yè)、行業(yè)協(xié)會(huì)代表握手，的手握上去很溫暖，給人的感覺也很和藹可親。李興浩說，作為全國(guó)人大代表，他在兩會(huì)等場(chǎng)合有很多次機(jī)會(huì)直接與見面，但單獨(dú)向提出自己的觀點(diǎn)和想法，這還是第一次。
李興浩說，當(dāng)晚座談會(huì)是親自主持的，前后共約三小時(shí)，會(huì)議的主題是金融危機(jī)、制造業(yè)目前遭遇哪些困難，會(huì)議開始只安排7～8名代表發(fā)言，但要求所有參會(huì)代表都要發(fā)言，且要暢所欲言，盡量提企業(yè)行業(yè)遇到的具體困難和問題。
留給李興浩發(fā)言的時(shí)間僅為5分鐘。我向提出了三條建議：一是關(guān)于企業(yè)資金問題，二是關(guān)于市場(chǎng)，三是如何解決資金及市場(chǎng)問題。作為珠三角企業(yè)代表，李興浩并沒有把話題僅限于志高所遇到的困難或問題，而是從企業(yè)家的角度提出自己的觀點(diǎn)。
關(guān)于企業(yè)資金問題，李興浩提出，銀行應(yīng)該對(duì)有信用的中小企業(yè)發(fā)放貸款。在金融危機(jī)之際，政府、銀行應(yīng)加快貸款審批速度和減少中間環(huán)節(jié)，確保運(yùn)作健康、講信用的企業(yè)資金鏈的健康，而不是在危機(jī)時(shí)掐斷或者減少企業(yè)的貸款;市場(chǎng)方面，他強(qiáng)調(diào)了所說的信心問題，一是對(duì)企業(yè)要有信心，二是對(duì)國(guó)家要有信心。企業(yè)在不斷向海外市場(chǎng)進(jìn)攻的同時(shí)，也要相應(yīng)充分挖掘內(nèi)需市場(chǎng)。李興浩建議，在國(guó)家提倡擴(kuò)大內(nèi)需的環(huán)境下，希望全國(guó)上下尤其是政府部門多采購國(guó)貨，我對(duì)說，希望下次政府采購時(shí)能問問，各單位不用國(guó)貨的理由。
等著我們的好消息
關(guān)注企業(yè)生存，員工福利待遇，自主創(chuàng)新和知識(shí)產(chǎn)權(quán)等問題。
李興浩說，溫家寶非常關(guān)注企業(yè)遇到的挑戰(zhàn)和困難，企業(yè)反映問題時(shí)，他不斷詳細(xì)咨詢具體遇到的是哪些困難，態(tài)度非常認(rèn)真。說，中央的政策是會(huì)隨環(huán)境的變換而變化，不是固定不變的。短短的會(huì)面過去已經(jīng)好幾天了，但李興浩清晰的記得對(duì)他們的鼓勵(lì)，企業(yè)要繼續(xù)前進(jìn)，要有信心。
李興浩認(rèn)為，中央近期公布的系列重大決策非?？?，說明中央非常重視企業(yè)的生存、發(fā)展問題。而在百忙中，也抽出時(shí)間傾聽企業(yè)的聲音，讓他特別感動(dòng)。
而讓李興浩記憶最深刻的是，在開會(huì)時(shí)說，我是專門過來給你們打氣的。希望四季度能看到珠三角企業(yè)有好轉(zhuǎn)。李興浩說，還特別叮囑，只要是有錢賺的生意，中小企業(yè)都要去做，不要放過任何市場(chǎng)。他說，的叮囑讓在場(chǎng)企業(yè)家都非常感動(dòng)，在中央重視，關(guān)懷下，大家對(duì)渡過難關(guān)充滿信心。
李興浩表示，志高每年都會(huì)拿出銷售總額的6%投入研發(fā)中，保持企業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)力。他說，志高不能辜負(fù)的期望。
著名企業(yè)家創(chuàng)業(yè)故事03：四名成功女性的創(chuàng)業(yè)故事
放棄穩(wěn)定職位投身商海
1989年，鐘飛從中央財(cái)經(jīng)大學(xué)研究生畢業(yè)后，在大學(xué)從教6年，在銀行從事4年金融管理工作，1999年鐘飛辭職下海，開始了自己的創(chuàng)業(yè)生涯。1989年，鐘飛還是湖南金融管理干部學(xué)院的老師，她一邊教學(xué)，一邊編著教參，編寫了《當(dāng)代商業(yè)銀行的經(jīng)營(yíng)管理》等3本書，通過發(fā)行書籍賺到人生第一桶金。正是依靠這第一桶金和專業(yè)的投資經(jīng)濟(jì)學(xué)背景，鐘飛放棄舒適的工作，投身商海的滾滾洪流。一晃9年過去，鐘飛從大學(xué)校園站到了時(shí)代的風(fēng)口浪尖，從一名知識(shí)女性成長(zhǎng)為一名博弈商海的企業(yè)人，創(chuàng)建了湖南紅石林旅游開發(fā)公司和湖南康壽制藥廠等六大經(jīng)濟(jì)實(shí)體，投資涉足教育、房地產(chǎn)、制藥和旅游。
梁偉曾是一位大學(xué)老師，從教8年后，覺得生活過于安定的她，希望到更廣闊的天地闖一闖。1997年，梁偉跑到北京去開創(chuàng)事業(yè)。此后，經(jīng)過自己的努力，梁偉做到了一家公司的總經(jīng)理助理職位，年薪高達(dá)10萬元。1998年，她在中國(guó)林科院一位專家處發(fā)現(xiàn)了無土栽培草毯這個(gè)未轉(zhuǎn)化的發(fā)明專利。在與這名教授溝通后，梁偉辭掉了高薪的工作回到家鄉(xiāng)湖南，并于1999年注冊(cè)成立了湖南天泉科技開發(fā)有限公司，成為湖南進(jìn)行無土栽培草毯領(lǐng)域第一個(gè)吃螃蟹的人。
趙靜芳和先生黃鵬是2001年開始創(chuàng)業(yè)的。此前，趙靜芳是中國(guó)銀行湖南省分行的團(tuán)委書記，工作穩(wěn)定，待遇也不錯(cuò)，但骨子里不安分的她，在1997年就先動(dòng)員先生下海，到長(zhǎng)沙和北京的計(jì)算機(jī)公司擔(dān)任技術(shù)總監(jiān)。2001年，她自己又不顧家人反對(duì)，從中國(guó)銀行辭職出來創(chuàng)業(yè)，和先生共同創(chuàng)辦了牛耳軟件教育，率先在湖南引進(jìn)IT職業(yè)教育模式，7年來，成功培育6000多名軟件工程師，專業(yè)對(duì)口就業(yè)率超過了93%。
遇到困難百折不撓
1991年，20歲剛出頭的江再紅已經(jīng)學(xué)習(xí)了7年多刺繡工藝，她拿出自己省吃儉用的600元錢嘗試著干起了自己想干的事情：自己選面料、自己畫花、自己配線、自己繡。趕急的時(shí)候組織繡工一起繡，用自己所學(xué)的美術(shù)知識(shí)和刺繡技術(shù)指導(dǎo)繡工。通過不斷努力，1996年成立了天心湘繡廠。2003年，企業(yè)升級(jí)為開福湘繡研究所。
創(chuàng)辦研究所不久，經(jīng)驗(yàn)還不足的江再紅遇到了韓國(guó)不良商販，被騙走了100多萬元，這對(duì)剛擴(kuò)大規(guī)模的研究所來說，無異于滅頂之災(zāi)。江再紅抹去眼淚，在多方面的幫助下堅(jiān)持下來，咬著牙渡過了難關(guān)。她精心打造再紅湘繡品牌，使得企業(yè)生產(chǎn)能力成為湖南湘繡界的佼佼者，而她所制作的世界上最大刺繡雙面湘繡《陰陽軸》2004年在法國(guó)里昂藝術(shù)博物館參展，她的作品多次獲得中國(guó)工藝美術(shù)最高獎(jiǎng)項(xiàng)百花杯金獎(jiǎng)和國(guó)際雙獎(jiǎng)。
鐘飛投資選擇的第一個(gè)項(xiàng)目就是教育;1999年，她投資創(chuàng)辦了長(zhǎng)沙市華夏實(shí)驗(yàn)學(xué)校，9年來鐘飛一直用其他行業(yè)的利潤(rùn)為她的教育事業(yè)輸血。教育行業(yè)投入大、回報(bào)慢、投資風(fēng)險(xiǎn)大，其中酸甜苦辣、風(fēng)風(fēng)雨雨難以言盡。特別是2001年，歷經(jīng)了湖南民辦教育大洗牌、兄弟學(xué)校紛紛倒閉的悲壯，讓她刻骨銘心。面對(duì)危機(jī)，她不得不頂著壓力創(chuàng)新基礎(chǔ)教育體制，同時(shí)擴(kuò)大投資領(lǐng)域，通過投資經(jīng)營(yíng)性產(chǎn)業(yè)、房地產(chǎn)開發(fā)、基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)等行業(yè)，以經(jīng)營(yíng)利潤(rùn)為教育輸血，從最初2000萬元的投資，到現(xiàn)在的教育投入3億元，鐘飛一直為自己的教育夢(mèng)想堅(jiān)持不懈。
擁有強(qiáng)烈的社會(huì)責(zé)任感
梁偉在大學(xué)工作時(shí)擔(dān)任團(tuán)委書記和哲學(xué)講師，當(dāng)時(shí)她對(duì)一門新興學(xué)科《環(huán)境倫理學(xué)》很感興趣。該學(xué)科認(rèn)為，人與人之間要講倫理道德，人與環(huán)境之間也要講倫理道德，這讓她觸動(dòng)很大，這些研究成為她后來創(chuàng)業(yè)的理論基礎(chǔ)。尤其是當(dāng)看到一些觸目驚心的環(huán)境污染實(shí)況后，她決心創(chuàng)辦一個(gè)保護(hù)環(huán)境的企業(yè)，成為一名環(huán)保創(chuàng)業(yè)者。1999年，她懷著實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值的理想義無反顧地走上了創(chuàng)業(yè)之路，以天人合一、回歸自然為宗旨創(chuàng)辦了湖南天泉科技開發(fā)有限公司，從一株草、一棵樹做起，做到了湖南最大規(guī)模的天泉草業(yè)，創(chuàng)造了許多綠色神話，人們親切地稱呼她為小草皇后。
從賺到第一桶金到后來的創(chuàng)業(yè)過程，鐘飛很明確金錢與事業(yè)的關(guān)系，做企業(yè)不能沒有錢，錢是一種工具，是實(shí)現(xiàn)夢(mèng)想的工具。投資教育10年，注入3個(gè)多億，虧損多年，她不后悔，辦教育不同于任何一個(gè)行業(yè)，它的產(chǎn)品是學(xué)生，它能帶給你社會(huì)責(zé)任感和使命感，讓你必須最大限度挖掘自己的潛質(zhì)，激活你的創(chuàng)造力和開拓精神。當(dāng)她經(jīng)營(yíng)狀況達(dá)到能以產(chǎn)養(yǎng)學(xué)甚至以學(xué)養(yǎng)學(xué)時(shí)，她決定回報(bào)生養(yǎng)她的大湘西。很多人向她推薦礦產(chǎn)?？社婏w發(fā)現(xiàn)，開礦雖然投資小回報(bào)快，但由此造成的寸草不生、滿目荒涼的景觀令她痛心。她毫不猶豫地放棄了暴利的礦產(chǎn)開發(fā)，選擇了投資大回報(bào)小卻可以富民強(qiáng)縣的紅石林國(guó)家地質(zhì)公園的旅游項(xiàng)目。事實(shí)上，鐘飛的投資一直堅(jiān)持這樣的原則：企業(yè)的發(fā)展不應(yīng)只注重眼前利益，投資錢景要始終注重人與自然的和諧發(fā)展。其投資開發(fā)的房地產(chǎn)項(xiàng)目麓山翰林苑，做到家家安裝太陽能，戶戶接入直飲水，成為湖南省引用節(jié)能概念最集中的一個(gè)住宅小區(qū)。
創(chuàng)業(yè)建議
選擇工作勿求一步到位
李鴻(威勝控股集團(tuán)有限公司人力資源總監(jiān))人在一個(gè)組織里，重要的是自己怎么看待自己，自己希望成為什么樣的人，這樣人才有了奮斗的目標(biāo)。前日，在女性創(chuàng)業(yè)報(bào)告會(huì)上，長(zhǎng)沙市首批女性創(chuàng)業(yè)顧問、威勝控股集團(tuán)有限公司人力資源總監(jiān)李鴻與在場(chǎng)女性同胞說心里話：性別的差異并不重要，也不會(huì)成為一家管理科學(xué)、規(guī)范的公司選人與用人的障礙。
對(duì)正在找工作，或者即將找工作的女性同胞尤其是女大學(xué)生，李鴻建議，要有扎實(shí)的專業(yè)功底，要抓住一切機(jī)會(huì)提升各方面能力，成績(jī)優(yōu)秀、能力強(qiáng)的女性在任何時(shí)候都能受到用人單位的歡迎。先選對(duì)一個(gè)適合的職業(yè)，再選對(duì)一個(gè)合適的企業(yè)，規(guī)劃好自我職業(yè)生涯。準(zhǔn)備充分，找準(zhǔn)自己與企業(yè)的結(jié)合點(diǎn)，準(zhǔn)備好必要的個(gè)人資料，對(duì)招聘單位有較詳細(xì)的了解，調(diào)整好心態(tài)，注意儀表，展示女性特有的風(fēng)度;積極主動(dòng)地與所投遞簡(jiǎn)歷的單位聯(lián)系，表現(xiàn)出強(qiáng)烈的求職愿望。
李鴻告誡，選擇工作的時(shí)候，切勿走入誤區(qū)，切勿渴求一步到位，需要踏踏實(shí)實(shí)開始，任何一個(gè)職業(yè)，任何一份工作，只要認(rèn)真去對(duì)待，總會(huì)有收獲，認(rèn)真和勤奮是基礎(chǔ)，快樂地工作，用心地體會(huì)。
創(chuàng)業(yè)感言
鐘飛：有人說，現(xiàn)在競(jìng)爭(zhēng)太激烈，創(chuàng)業(yè)太艱難了。但我認(rèn)為，機(jī)會(huì)不少，關(guān)鍵在于你要有挖掘潛質(zhì)的創(chuàng)業(yè)激情、善于發(fā)現(xiàn)創(chuàng)業(yè)機(jī)會(huì)的慧眼和具備抓住機(jī)會(huì)的能力。
梁偉：當(dāng)你堅(jiān)定信念去付諸行動(dòng)時(shí)，就會(huì)得到很多機(jī)遇的垂青。從一粒種子、一棵草、一畝地開始，我們用艱苦創(chuàng)業(yè)、堅(jiān)韌不拔的精神克服種種困難，最終贏得市場(chǎng)認(rèn)可。
江再紅：我認(rèn)為，創(chuàng)業(yè)女性要具備的基本特質(zhì)是：聰慧靈敏、敢問敢做、敢想敢干，天生不服輸!自己認(rèn)定的事情，要馬上行動(dòng)，最好將自己的特長(zhǎng)與工作結(jié)合，并不斷拼搏，努力奮斗，這樣距離成功才會(huì)更近。
趙靜芳：創(chuàng)業(yè)是個(gè)艱難的歷程，也是一個(gè)快樂的過程。創(chuàng)業(yè)要善于從小事做起，遇到困難要堅(jiān)韌不拔，創(chuàng)業(yè)時(shí)要牢記自己的社會(huì)責(zé)任，只有對(duì)社會(huì)負(fù)責(zé)才能獲得社會(huì)的回報(bào)。
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