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人事文員工作職責精選匯總

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人事文員工作職責精選匯總

人事文員需要協(xié)助人事部門主管對新員工的培訓工作,包括入職的準備與進行后序工作。以下是小編精心收集整理的人事文員工作職責,下面小編就和大家分享,來欣賞一下吧。

人事文員工作職責精選匯總


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人事文員工作職責1

1、協(xié)助上級建立健全公司招聘、培訓、工資、保險、福利、績效考核等人力資源制度建設;

2、建立、維護人事檔案,辦理和更新勞動合同;

3、執(zhí)行人力資源管理各項實務的操作流程和各類規(guī)章制度的實施,配合其他業(yè)務部門工作;

4、收集相關的勞動用工等人事政策及法規(guī);

5、執(zhí)行招聘工作流程,協(xié)調、辦理員工招聘、入職、離職、調任、升職等手續(xù);

6、協(xié)同開展新員工入職培訓,執(zhí)行培訓計劃,聯(lián)系組織培訓以及培訓效果的跟蹤、反饋;

7、負責員工工資結算,辦理相應的社會保險等;

人事文員工作職責2

1、招聘信息發(fā)布、簡歷篩選、面試邀約

2、考勤工資核算

3、人事檔案管理

4、員工保險辦理

5、辦公室日常事務

人事文員工作職責3

1、負責公司新進人員辦理入職手續(xù),離職人員辦理離職手續(xù);

2、核算考勤,勞動合同的簽訂,人事資料的保管存檔;

3、負責公司相關人員的招聘工作;

4、領導交辦的其它事宜。

人事文員工作職責4

負責公司日常事務工作及管理;

制作公司考勤及各類報表;

負責員工的后勤保障工作,包括辦公用品發(fā)放登記、名片印制、公共設備的清潔保養(yǎng)等;并確保辦公區(qū)域的環(huán)境整潔、美觀;

負責打印、復印、整理及保管公司各類文件資料;

做好來訪接待工作;

負責接聽公司電話,做好記錄工作,并及時反饋給有關部門處理解決;

負責公司會議的籌備、組織、通知并記錄、整理、存檔會議紀要;

組織安排公司員工活動;

完成領導交辦的其他事宜。

人事文員工作職責5

1、前臺來訪接待,登記;

2、負責員工入/離職手續(xù)辦理,人事檔案管理;

3、人事部辦公用品申請領用,員工福利統(tǒng)計與發(fā)放;

3、協(xié)助員工招聘等工作。

人事文員工作職責6

1、 負責門店招聘、入職、勞動合同簽訂及續(xù)簽、培訓、轉正、離職等綜合人事管理工作。

2、 負責門店員工考勤匯總和薪資核算,嚴格按照人事制度進行獎懲。

3、 負責門店員工工衣、工牌保管及發(fā)放、社會保險申報、團體險辦理、勞動關系維護等工作。

4、 負責建立和維護人事檔案、員工花名冊,及時更新員工的個人信息和資料。

5、 負責協(xié)助店經理組織并參加各項會議,做好會議記錄,督促會議布置任務的完成情況并及時向店經理匯報。

6、 負責門店辦公用品及日常用品的申購、保管、領用等管理工作。

7、 負責協(xié)助店經理做好門店各項檢查監(jiān)督工作,并按照人事相關獎懲制度進行獎懲。

8、 負責員工集體活動的組織與安排,協(xié)助建立暢通的溝通渠道,做好員工關系管理工作。

人事文員工作職責7

1、負責行政事務工作、網絡/現場招聘, 入職/離職等.

2、協(xié)助部門做好其他的輔助服務工作,負責文檔,資料的歸檔整理;

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