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車間主管工作職責(zé)職能范圍

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車間主管需要具有良好的溝通、組織與協(xié)調(diào)能力、決策能力、分析和解決問題的能力,邏輯性強(qiáng);以下是小編精心收集整理的車間主管工作職責(zé),下面小編就和大家分享,來欣賞一下吧。

車間主管工作職責(zé)1

1.制定符合公司利益的生產(chǎn)部相關(guān)制度、流程的擬定、優(yōu)化和完善.

2.對接運(yùn)營,采購,做好生產(chǎn)計(jì)劃,把控商品進(jìn)度.

3.審查樣辦工藝,工藝單,面輔料,對大貨中需要改進(jìn)的地方做出批注.

4.根據(jù)客服部提供的催貨表和車位進(jìn)度,安排外發(fā)工廠和內(nèi)部生產(chǎn).

5.把控內(nèi)外品質(zhì)關(guān),督促各部門按工藝生產(chǎn),保證準(zhǔn)時(shí)發(fā)貨.

6.生產(chǎn)前對特殊面料及大貨要重點(diǎn)注意的地方,需開生產(chǎn)會(huì)議、及時(shí)溝通,指導(dǎo).

7.對員工的專業(yè)技能審查,并給到人事部建議.

8.協(xié)調(diào)好部門內(nèi)部人員的關(guān)系,制定標(biāo)準(zhǔn),提升員工的專業(yè)技能.

9.審查外協(xié)工廠的生產(chǎn)力,配合度,傳達(dá)符合公司定位的品質(zhì)觀念.

10.安全生產(chǎn),及時(shí)檢查并通知維修消除安全隱患.

車間主管工作職責(zé)2

1、根據(jù)生產(chǎn)計(jì)劃下達(dá)的生產(chǎn)任務(wù),合理安排生產(chǎn);

2、制定生產(chǎn)員工的培訓(xùn)計(jì)劃,包括新進(jìn)員工培訓(xùn),在崗技能和安全培訓(xùn)等;

3、監(jiān)督、指導(dǎo)生產(chǎn)員工及時(shí)準(zhǔn)確完成生產(chǎn);

4、根據(jù)生產(chǎn)圖紙,嚴(yán)格把控產(chǎn)品質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),實(shí)時(shí)監(jiān)控產(chǎn)品質(zhì)量,確保生產(chǎn)合格產(chǎn)品;

5、對生產(chǎn)現(xiàn)場的巡視,對員工工作狀況、安全等要素及時(shí)檢查和更正;

6、各崗位生產(chǎn)操作記錄、數(shù)據(jù)記錄的管理,確保操作員及時(shí)、正確完成填寫;

7、嚴(yán)格執(zhí)行5S標(biāo)準(zhǔn);

8、貫徹執(zhí)行公司的相關(guān)規(guī)定和制度,保持與員工的良好溝通,公平公正合理的管理生產(chǎn)員工;

9、負(fù)責(zé)下屬員工的紀(jì)律管理、考勤及績效管理;

車間主管工作職責(zé)3

1、根據(jù)生產(chǎn)計(jì)劃要求編制生產(chǎn)作業(yè)計(jì)劃,合理派工;

2、嚴(yán)格按作業(yè)計(jì)劃進(jìn)行巡檢, 監(jiān)督生產(chǎn)過程中各個(gè)環(huán)節(jié)的質(zhì)量;

3、及時(shí)解決客戶投訴、制造過程中的質(zhì)量問題,不合格品返工,按照質(zhì)量體系要求處理,并提交記錄;

4、針對生產(chǎn)中所使用的技術(shù)圖紙進(jìn)行有效管控,參與工藝環(huán)節(jié)的變革與改進(jìn);

5、增進(jìn)與采購部門、質(zhì)量部門、工藝設(shè)計(jì)部門的溝通與協(xié)調(diào)工作,及時(shí)解決生產(chǎn)過程中遇到的障礙;

6、負(fù)責(zé)車間員工的管理、培訓(xùn)和培養(yǎng)。

車間主管工作職責(zé)4

1、負(fù)責(zé)車間生產(chǎn)計(jì)劃及進(jìn)度管理, 監(jiān)督本工段員工的工作質(zhì)量確保生產(chǎn)指令的有效性

2、執(zhí)行工序作業(yè)指導(dǎo)書,產(chǎn)品質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),工藝標(biāo)準(zhǔn)的貫徹及相關(guān)文件執(zhí)行

3、負(fù)責(zé)對各班組工作的協(xié)調(diào)。

4、提出改進(jìn)工藝流程、生產(chǎn)設(shè)備、生產(chǎn)環(huán)境等方面建議;負(fù)責(zé)機(jī)器設(shè)備保養(yǎng)工作監(jiān)督

5、負(fù)責(zé)工段的早會(huì)培訓(xùn)工作,強(qiáng)化員工執(zhí)行公司文化,遵守公司規(guī)則

6、負(fù)責(zé)車間防火和安全生產(chǎn)工作;負(fù)責(zé)車間6S現(xiàn)場環(huán)境管理的保護(hù)工作

7、臨時(shí)安排相關(guān)工作,對下屬工作進(jìn)行檢查、督促、考核、激勵(lì)

車間主管工作職責(zé)5

1在公司領(lǐng)導(dǎo)和部門領(lǐng)導(dǎo)的管理下,按時(shí)保質(zhì)保量地完成公司下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù)目標(biāo).

2負(fù)責(zé)所轄員工的績效管理

3負(fù)責(zé)所轄員工的日常管理

4與相關(guān)部門間的溝通協(xié)調(diào)工作

5制定自己每天/每周/每月工作、學(xué)習(xí)計(jì)劃

6組織部門/小組早會(huì)/周例會(huì)

7案例收集與分析(技術(shù)含量高、代表性強(qiáng)、新穎、獨(dú)特)、案例檔案管理

8技術(shù)疑難問題的現(xiàn)場指導(dǎo)、解析,并組織攻關(guān)小組攻關(guān)

9作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)、工藝、操作規(guī)范修訂(協(xié)助車間主管制訂標(biāo)準(zhǔn)作業(yè)流程)與編制

10技術(shù)類崗位技術(shù)評估(選聘、考核、定編定崗)

11技術(shù)專業(yè)人才的培養(yǎng),并協(xié)助客服中心技術(shù)部的各類培訓(xùn)工作的開展

12協(xié)助維修班組制定維修方案、解決技術(shù)難題

13協(xié)助前臺(tái)判斷車輛疑難問題、提高接待效率

14工作區(qū)域5S的管理

15完成上級主管安排的其他階段性重點(diǎn)工作和臨時(shí)任務(wù)

車間主管工作職責(zé)6

負(fù)責(zé)本班組日常工作安排,人員管理

解決部門內(nèi)部日常工作中出現(xiàn)的問題,協(xié)調(diào)部門內(nèi)部員工之間的關(guān)系,管理所屬單位人員的紀(jì)律。

培養(yǎng)培訓(xùn)部門人才,對下屬員工的業(yè)務(wù)工作、管理技能、工作態(tài)度等進(jìn)行教育,并實(shí)施績效考核。

所屬單位管理項(xiàng)目的單位生產(chǎn)成本、生產(chǎn)一次合格率、安全等目標(biāo)達(dá)成。

上級主管交辦的其他事項(xiàng)。

車間主管工作職責(zé)7

1:有家用電器、塑膠電子玩具裝配部主管、主任工作經(jīng)驗(yàn)

2:根據(jù)訂單安排車間每日生產(chǎn)計(jì)劃、用人計(jì)劃,跟蹤生產(chǎn)目標(biāo)、品質(zhì)目標(biāo)的達(dá)成。

3:培訓(xùn)管理人、生產(chǎn)人員、培訓(xùn)、定級、考核、獎(jiǎng)懲工作,所屬下級有關(guān)任務(wù)和調(diào)配工作

4:車間工裝夾具、設(shè)備使用維護(hù)與管理。

4:生產(chǎn)過程成本管理的監(jiān)督制度、不良品、報(bào)廢品率的控制,品質(zhì)、數(shù)量管理。

5:車間的全面管理工作,完善生產(chǎn)管控流程及各項(xiàng)公司部門規(guī)章制度,6S管理

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