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在國外注冊的公司有勞動(dòng)法保障嗎

時(shí)間: 曉敏706 分享

在國外注冊的公司有勞動(dòng)法保障嗎

  想必會(huì)有很多朋友好奇:在國外注冊公司有沒有相應(yīng)的勞動(dòng)法做保障?看完學(xué)習(xí)啦小編整理的在國外注冊的公司有勞動(dòng)法保障嗎后你就會(huì)明白了!文章分享給大家,歡迎閱讀,僅供參考哦!

  在國外注冊的公司有勞動(dòng)法保障嗎

  在國外工作,公司是不是也應(yīng)給我們買社會(huì)保險(xiǎn)?

  中華人民共和國勞動(dòng)法、勞動(dòng)合同法只適用于在中國境內(nèi)(不包括港澳臺(tái)地區(qū))的企業(yè)、個(gè)體經(jīng)濟(jì)組織等。在國外的企業(yè)不受我國勞動(dòng)法律的制約。

  要看你是與哪個(gè)公司建立了勞動(dòng)關(guān)系,與是否是同一個(gè)老板沒有關(guān)系。如果你是與在國內(nèi)的公司建立了勞動(dòng)關(guān)系,那即使工作地點(diǎn)在國外,公司也應(yīng)為你辦理社會(huì)保險(xiǎn)。如果你是與在國外的公司建立了勞動(dòng)關(guān)系并在國外工作,那我國的勞動(dòng)法律是沒有效力的。

  在外國注冊公司的駐華辦事處所涉勞動(dòng)爭議同樣受勞動(dòng)法調(diào)整

  勞動(dòng)法第二條規(guī)定了該法的調(diào)整范圍:“在中華人民共和國境內(nèi)的企業(yè),個(gè)體經(jīng)濟(jì)組織和與之形成勞動(dòng)關(guān)系的勞動(dòng)者,適用本法。”問題是如何理解“在中華人民共和國境內(nèi)的企業(yè)”的含義?有勞動(dòng)仲裁委員會(huì)的理解是在我國境內(nèi)注冊的企業(yè)。這種理解是缺乏法律依據(jù)的,因?yàn)槌⒎ㄕ咄?,任何人都不?yīng)當(dāng)在法律條文中添加自己的文字。并且,如果作這樣的理解,為數(shù)不少的外國在華企業(yè)的勞動(dòng)爭議將均不受我國法律的管轄。這不僅涉及到作為我國主權(quán)一部分的法律管轄權(quán),而且還會(huì)導(dǎo)致諸如居住在我國的外國人與不在我國注冊的在華企業(yè)的勞動(dòng)爭議將無人受理的問題。這顯然是不妥的。

  外國公司無在華代表處可以招工嗎?

  網(wǎng)友的困惑:

  有這樣一家公司,自稱是一家外國公司,用國內(nèi)的一個(gè)供應(yīng)商的賬戶在招聘員工,自已在國內(nèi)沒有代表處和公司,只有一個(gè)所謂的辦事處。他們與上海的一家人力資源外包公司簽訂了勞務(wù)合同,讓員工統(tǒng)一與該外包公司簽訂勞務(wù)合同。

  請(qǐng)問,這樣的事合法嗎?如果出現(xiàn)勞務(wù)糾紛,我應(yīng)該找誰?如果簽這樣的外包合同,我應(yīng)該注意些什么事情?

  專家答復(fù):

  外國公司在中國開展非營利性活動(dòng),必須設(shè)立常駐代表處;外國公司在中國開展?fàn)I利性活動(dòng),必須在國內(nèi)注冊外資公司。

  由于外國公司在中國依法設(shè)立的代表處不具備法人資格,沒有能力承擔(dān)經(jīng)濟(jì)責(zé)任,我國不允許代表處直接招用中國員工在中國工作。代表處必須通過國家指定的人才派遣機(jī)構(gòu)使用中國員工。人才派遣機(jī)構(gòu)作為中國員工的用人單位,簽訂勞動(dòng)合同,繳納社會(huì)保險(xiǎn),支付勞動(dòng)報(bào)酬。工作則由外國公司駐華人員安排。一旦發(fā)生勞動(dòng)爭議,也找人才派遣機(jī)構(gòu)解決。各地的外服公司就是這種類型的人才派遣機(jī)構(gòu)。

  但是,你遇見的外國公司,連駐華代表處都沒有設(shè)立,理論上他們不能從事任何活動(dòng)——雖然他們有個(gè)實(shí)際的辦事處,但是未經(jīng)登記,屬于非法活動(dòng)。因此,他們考慮利用國內(nèi)供應(yīng)商公司的名義招聘員工,是希望繞開中國法律的監(jiān)管。筆者也不清楚這家外國公司的背景如何,也不知道他們?yōu)槭裁床辉O(shè)立代表處。單從這一點(diǎn)來看,這家外國公司規(guī)模可能較小,而且在中國開展業(yè)務(wù)的決心不大,你需要有所防備。萬一哪天業(yè)務(wù)開展不下去,你就有可能面臨失業(yè)的境地。

  你在勞動(dòng)糾紛中要保障自己權(quán)益,關(guān)鍵是明確一家用人單位作為你的責(zé)任單位。從現(xiàn)在的局面來看,對(duì)方可能采取兩種用工方式之一:一是供應(yīng)商與你簽署勞動(dòng)合同,由供應(yīng)商支付你的報(bào)酬、為你繳納社保;二是供應(yīng)商再找一家勞務(wù)派遣公司作為你的用人單位。在前者狀態(tài)下發(fā)生勞動(dòng)糾紛的,你就要緊盯供應(yīng)商;在后者狀態(tài)下有勞動(dòng)糾紛的,你不光要盯住供應(yīng)商,更要盯住派遣公司。不過,從以往的案例來看,勞務(wù)派遣的涉及單位多,容易相互扯皮。你這里的單位要比其他正常情況還要多一層,一旦發(fā)生糾紛,三方扯起皮來,更加復(fù)雜。

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  什么是外國公司

  外國公司是相對(duì)本國公司所稱。外國公司是非依所在國(東道國)國家法律并非經(jīng)所在國登記而成立的、但經(jīng)所在國政府許可在所在國進(jìn)行業(yè)務(wù)活動(dòng)的機(jī)構(gòu)。外國公司均為外國總公司在他國設(shè)立的分公司,對(duì)其總公司來說,稱為國外分公司,而對(duì)分公司業(yè)務(wù)活動(dòng)所在國來說,則稱之為外國公司。

  外國公司在得到所在國的認(rèn)許或批準(zhǔn)、并辦理必要的登記手續(xù)之后即可在該國營業(yè)。一般來說,各國都允許外國公司在其境內(nèi)開展業(yè)務(wù)活動(dòng),并適用普通公司法,但其業(yè)務(wù)范圍有所限制。

  外國公司分支機(jī)構(gòu)的設(shè)立

  外國公司分支機(jī)構(gòu)的設(shè)立,是指外國公司依照東道國公司法規(guī)定的許可條件和程序,在東道國為其分支機(jī)構(gòu)取得經(jīng)營資格的法律行為。

  (一)外國公司分支機(jī)構(gòu)的設(shè)立申請(qǐng)與許可  1.外國公司分支機(jī)構(gòu)的設(shè)立申請(qǐng)

  中國《公司法》第200條規(guī)定:外國公司在中國境內(nèi)設(shè)立分支機(jī)構(gòu),必須向中國主管機(jī)關(guān)提出申請(qǐng),并提交公司章程、所屬國的公司登記證書等有關(guān)文件。外國公司申請(qǐng)?jiān)O(shè)立分支機(jī)構(gòu)必須符合一定的條件,根據(jù)中國《公司法》的有關(guān)規(guī)定,外國公司在中國境內(nèi)設(shè)立分支機(jī)構(gòu)必須具備的條件主要包括:

  ⑴外國公司必須向中國境內(nèi)的分支機(jī)構(gòu)撥付與其所從事的經(jīng)營活動(dòng)相適應(yīng)的資金;國務(wù)院規(guī)定了營運(yùn)資金最低限額的,必須達(dá)到該最低限額標(biāo)準(zhǔn)。

 ?、仆鈬颈仨氈付ㄘ?fù)責(zé)該分支機(jī)構(gòu)的代表人或代理人,作為公司在中國境內(nèi)的代表。

 ?、峭鈬痉种C(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)在其名稱中標(biāo)明該外國公司的國籍及責(zé)任形式。

 ?、韧鈬驹谥袊硟?nèi)設(shè)立分支機(jī)構(gòu),應(yīng)在其分支機(jī)構(gòu)中置備外國公司章程。

 ?、餐鈬痉种C(jī)構(gòu)的許可

  如前所述,外國公司進(jìn)入東道國營業(yè),必須取得東道國政府的許可或批準(zhǔn)。不同國家對(duì)外國公司分支機(jī)構(gòu)設(shè)立的許可和管理辦法不盡相同;發(fā)達(dá)國家對(duì)外國公司到本國設(shè)立分支機(jī)構(gòu)開展業(yè)務(wù)活動(dòng)。發(fā)展中國家大多實(shí)行許可主義或核準(zhǔn)主義,要求外國公司事先向東道國政府主管機(jī)關(guān)申請(qǐng)辦理審批或許可手續(xù),經(jīng)批準(zhǔn)后方可辦理設(shè)立分支機(jī)構(gòu)的登記注冊手續(xù),中國也采用這種做法。外國公司設(shè)立分支機(jī)構(gòu),由國務(wù)院對(duì)外貿(mào)易經(jīng)濟(jì)合作部門或國務(wù)院授權(quán)的其他部門審核批準(zhǔn)。審批機(jī)關(guān)在接到申請(qǐng)之日起90日內(nèi)決定批準(zhǔn)或不批準(zhǔn)。

  (二)外國公司分支機(jī)構(gòu)的登記  外國公司設(shè)立分支機(jī)構(gòu)的申請(qǐng)經(jīng)中國主管機(jī)關(guān)審查批準(zhǔn)后,外國公司分支機(jī)構(gòu)應(yīng)向公司登記機(jī)關(guān)依法辦理登記手續(xù),領(lǐng)取《中華人民共和國營業(yè)執(zhí)照》。外國公司分支機(jī)構(gòu)應(yīng)依法自開業(yè)起30日內(nèi)向稅務(wù)機(jī)構(gòu)機(jī)關(guān)辦理稅務(wù)登記。

  外國公司分支機(jī)構(gòu)的法律特征

 ?、蓖鈬痉种C(jī)構(gòu)不具有獨(dú)立的法律地位。

  中國《公司法》第203條規(guī)定:外國公司屬于外國法人,其在中國境內(nèi)設(shè)立的分支機(jī)構(gòu)不具有中國法人資格。外國公司對(duì)其分支機(jī)構(gòu)在中國境內(nèi)進(jìn)行的經(jīng)營活動(dòng)承擔(dān)民事責(zé)任。

  ⒉外國公司分支機(jī)構(gòu)必須依照中國法律,經(jīng)中國政府批準(zhǔn),在中國境內(nèi)設(shè)立,并受中國法律的保護(hù)和管轄。

  中國第204條規(guī)定:經(jīng)批準(zhǔn)設(shè)立的外國公司分支機(jī)構(gòu),在中國境內(nèi)從事業(yè)務(wù)活動(dòng),必須遵守中國的法律,不得損害中國的社會(huì)公共利益,其合法權(quán)益受中國法律保護(hù)。

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